La Confederació Empresarial del Tercer Sector Social de Catalunya s’ha reunit avui amb el conseller d’Empresa i Treball de la Generalitat de Catalunya, Miquel Sàmper, en una trobada que ha permès compartir els principals reptes del Tercer Sector Social en l’àmbit laboral i avançar en les línies de col·laboració entre el Departament i l’organització patronal.

Durant la reunió, el president de La Confederació, Jordi Roman, ha presentat la realitat, l’impacte i la representativitat del Tercer Sector Social de Catalunya, un sector estratègic per a la cohesió social i per garantir serveis essencials d’atenció a les persones. Conformat per prop de 2.000 entitats sense ànim de lucre, el sector representa l’1,94% del PIB català i més del 3% de l’ocupació a Catalunya, amb una àmplia presència i arrelament arreu del territori.

Un dels principals àmbits abordats ha estat la negociació col·lectiva catalana i sectorial, un dels eixos centrals de l’activitat patronal de La Confederació, que participa en la negociació de fins a vuit convenis col·lectius sectorials vinculats als diferents àmbits d’activitat del Tercer Sector Social. En aquest marc, s’han compartit els principals reptes per continuar avançant en la millora de les condicions laborals de les professionals del sector, garantint alhora la sostenibilitat de les entitats i dels serveis que presten.

En aquest sentit, Roman ha traslladat al conseller l’Acord per a l’Equiparació Salarial de les professionals del sector social, assolit amb el Departament de Drets Socials i Inclusió, i ha plantejat la necessitat que aquest compromís es desplegui de manera transversal en el conjunt de les fonts de finançament públic. En concret, La Confederació ha plantejat la necessitat d’avançar també en la seva aplicació als serveis i programes finançats des del Departament d’Empresa i Treball, amb l’objectiu que l’equiparació salarial arribi al conjunt de professionals amb independència de l’administració o departament que financiï el servei.

La trobada també ha servit per abordar el conveni de col·laboració entre el Departament d’Empresa i Treball i La Confederació, com a instrument per reforçar el rol patronal del Tercer Sector Social i continuar impulsant iniciatives vinculades a la qualitat de l’ocupació, les relacions laborals i l’enfortiment de les entitats.

La Confederació valora positivament la trobada i la voluntat de mantenir espais de diàleg i treball compartit amb el Departament d’Empresa i Treball per avançar en unes relacions laborals que reconeguin adequadament les professionals del Tercer Sector Social i garanteixin la sostenibilitat i la qualitat dels serveis d’atenció a les persones.